我71年出生且是特殊工种，延迟退休行吗？

您作为特殊工种，延迟退休需视具体情况和法律规定。分析：根据我国相关法律法规，特殊工种在满足一定条件下可以提前退休，而非延迟。但近年来，随着政策调整，部分特殊工种也可能面临延迟退休的情况，这通常与您的具体工种、工作年限、身体状况以及国家政策导向有关。因此，是否能延迟退休需结合您的具体情况和最新政策来判断。提醒：若您发现所在企业或单位未经法定程序擅自改变您的退休年龄，或您的退休权益受到侵害，应及时寻求法律援助或向相关部门投诉。
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处理方式：从法律角度，处理延迟退休问题的方式主要有以下几种：一是查阅相关法律法规，了解特殊工种退休政策；二是咨询所在单位或企业的人事部门，了解具体退休政策执行情况；三是向当地劳动监察部门或社保机构投诉，维护自身合法权益；四是寻求法律援助，通过法律途径解决争议。选择建议：建议您首先通过查阅法律法规和咨询单位人事部门了解具体情况，若权益受到侵害，则考虑向劳动监察部门投诉或寻求法律援助。
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具体操作：1.查阅相关法律法规：通过政府官方网站、图书馆等途径，查找关于特殊工种退休的最新法律法规和政策文件，了解您的退休权益。2.咨询单位人事部门：与所在单位的人事部门沟通，了解您的具体工种是否属于可以提前或延迟退休的范畴，以及具体的退休政策和执行程序。3.向劳动监察部门投诉：若发现单位存在违法违规行为，如擅自改变退休年龄等，可向当地劳动监察部门投诉，要求维护您的合法权益。4.寻求法律援助：若与单位沟通无果或争议较大，可寻求专业律师的帮助，通过法律途径解决争议，如提起诉讼或申请劳动仲裁等。在处理过程中，请务必保留好相关证据材料，以便维权时使用。